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关于管理大师50人的简介:顾问、学者和新闻记者总是喜欢对管理、领导地位以及组织结构进行无休止的指指点点,但只有很少一部分人真正改变了管理工作的方式,这些人不但影响管理者,同样也影响着被管理者。他们就是管理大师。让我们面对这样一个事实:你没能抽出时间阅读大师们写的任何作品,并把他们的思想应用在你的管理上,但我们所有人都知道那些成功企业所依靠的都是思想的创新,你怎样才能追上他们呢? 管理大师50人就是答案。S·克雷纳,世界领先的管理大师评论家,把最杰出的管理大师的事迹都收录在这本独特的、一步到位的指南中。克雷纳以简明易懂的方式把每位大师的主要思想及他们对当今管理学的影响和长远价值放在一起进行了归纳整理,将使你在全世界的管理思想家们所提供的最好思想指引下迅速追上时代前进的步伐。 |
编辑推荐:《管理大师50人》将使你在全世界管理思想家们所提供的最好民想指引下迅速追上时代前进的步伐,远远走在含糊其词的同事和顾问的前面。 |
图书目录:概述A 伊戈尔·安索夫(Igor Ansoff) 克里斯·阿基里斯(Chris Argyris) B 切斯特·巴纳德(Chester Barnard) 华伦·贝尼斯(Warren Bennis) 马文·鲍尔(Marvin Bower) C 戴尔·卡耐基(Dale Carnegie) 詹姆士·钱匹(James Champy) 阿尔弗雷德·钱德勒(Alfred Chandler) D W·爱德华兹·戴明 彼得·杜拉克 F 亨利·法约尔 玛丽·帕克·福列特 亨利·福特 G 哈罗德·杰林 舒曼特拉·高沙尔 H 加里·哈默尔 查尔斯·汉迪 布鲁斯·亨德森 弗雷德里克·赫茨伯格 吉尔特·霍夫斯泰德 J 埃里奥特·杰奎斯 约瑟夫·朱兰 K 罗莎贝丝·摩丝·坎特 菲利普·科特载 L 特德·列维特 科特·卢因 …… |