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知识经济时代的人力资源管理

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关于知识经济时代的人力资源管理的简介:


基本信息
基本信息
·出版社:上海人民出版社
·ISBN:9787208067011
·国别:中国大陆
·版次:2007年1月第1版
·出版日期:2007-1
·开本:16
·精简装:平装
·页数:357
目 录
前言 重写人力资源管理
导论 人力资源是第一资源
第一章 人力资源管理
第二章 工作分析与工作设计
第三章 胜任能力模型与胜任能力测评
第四章 人力资源泉规划
……
[看更多目录]


所属分类   图书 > 经济与管理 > 经济理论 > 劳动经济学

编辑推荐:

作者集多年理论上的探索和为一些大公司作咨询服务的实践,以吸收知识经济时代人力资源管理学科最新成果和更贴切当代中国企业管理实际为目标,向广大读者贡献系统化的、有严密逻辑的学科体系;同时结合丰富的案例,提供完整的、经过科学设计的切实可行的操作方法。

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图书目录:

前言 重写人力资源管理
导论 人力资源是第一资源
第一章 人力资源管理
第二章 工作分析与工作设计
第三章 胜任能力模型与胜任能力测评
第四章 人力资源泉规划
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